Tengo una consulta sobre los méritos por antigüedad y desempeño del puesto:
1- Si se está trabajando en Correos actualmente sin estar en Bolsa, ¿sólo es posible tener puntos por antigüedad y desempeño del puesto pero no por permanencia en Bolsa? Es decir que los puntos máximos serÃan 15.
2- Si se está en Bolsa puedes tener los 8 puntos más los que te correspondan por antigüedad y desempeño del puesto pudiendo estar entre 2,5 y 8 por estar en Bolsa+ hasta 15 por antigüedad y desempeño?
3- Entiendo que una persona que esté actualmente en Bolsa y haya trabajado en Correos todos esos años desde mayo del 2012, tendrá los puntos totales de ambas, es decir 7,5+7,5= 15 + hasta 8 por Bolsa, es decir 23 puntos. Supongo que esto será algo excepcional ¿verdad?
A ver si me aclaráis un poco para ver hasta cuántos puntos por trabajar o haber trabajado en Correos se pueden tener y qué posibilidades tengo presentándome por Madrid sin experiencia ni Bolsa pero con formación académica, cursos del sindicato y carnet y haciendo un buen examen.