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« en: Octubre 15, 2022, 11:07:04 am »
Totalmente de acuerdo contigo Drenthe, muy bien explicado. Pienso como tú, lo principal y por lo que hay que luchar, es hacer un muy buen examen para los que no tenemos experiencia. Es donde tenemos ventaja con los que están trabajando en Correos.
Aprovechando tu post, a ver si puedes responderme a unas preguntas que hice en otro pero que no he recibido respuesta y va a colación de lo que comentas. Copio y pego mi comentario:
"Tengo una consulta sobre los méritos por antigüedad y desempeño del puesto:
1- Si se está trabajando en Correos actualmente sin estar en Bolsa, ¿sólo es posible tener puntos por antigüedad y desempeño del puesto pero no por permanencia en Bolsa? Es decir que los puntos máximos serÃan 15.
2- Si se está en Bolsa puedes tener los 8 puntos más los que te correspondan por antigüedad y desempeño del puesto pudiendo estar entre 2,5 y 8 por estar en Bolsa+ hasta 15 por antigüedad y desempeño?
3- Entiendo que una persona que esté actualmente en Bolsa y haya trabajado en Correos todos esos años desde mayo del 2012, tendrá los puntos totales de ambas, es decir 7,5+7,5= 15 + hasta 8 por Bolsa, es decir 23 puntos. Supongo que esto será algo excepcional ¿verdad?
A ver si me aclaráis un poco para ver hasta cuántos puntos por trabajar o haber trabajado en Correos se pueden tener y qué posibilidades tengo presentándome por Madrid sin experiencia ni Bolsa pero con formación académica, cursos del sindicato y carnet y haciendo un buen examen."